“國家注冊一建土建建造師、國家注冊一建水利建造師”，在江蘇東浦管樁公司，楊小亮被同事們稱為“雙一建”。楊小亮是產業工人隊伍建設改革的受益者之一，他原是一名普通農民工，在公司試點出臺《關于鼓勵職工自學成才實行激勵措施》后，他搶抓機遇，踏上自學路，通過不斷學習，拿到國家級專業證書，成為公司獨當一面的片區經理兼高級技術員。

近年來，連云港市海州區突出黨建引領，堅持黨建和工建在組織覆蓋、隊伍優化、活動開展中互為依托、資源共享，不斷推進產業工人隊伍建設改革工作。同時圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的目標要求，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，持續唱響勞動光榮、技能寶貴、創造偉大的主旋律。

今年是產業工人隊伍建設改革提升年,海州區以素質提高為核心，不斷加強對產業工人的技能素質提升。積極推動思想政治工作進企業、進車間、進班組，打造富有海州特色的“黨建引領”指導“產改實踐”工作品牌。充分發揮職業院校作用和勞模(工匠)作用，統籌職業教育培訓，在全區深入推進職業技能提升行動，開展大規模、多層次職業技能培訓。截至目前，新建1個市級以上高技能人才專項公共實訓基地、1個市級以上技能大師工作室，組織企業新型學徒制培訓3200余人次，開展補貼性職業技能培訓6萬余人次。同時搭建網絡公共學習平臺，推行終身職業技能培訓制，有效開展“農民工求學圓夢行動”、勞動技能競賽等活動，培養造就一批高技能產業工人。連云港鷹游集團金典紡織有限公司開展崗位技能培訓和舉辦形式多樣的勞動競賽等活動20余次，通過集中授課和現場操作演練及“傳、幫、帶”等多種形式，激發了產業工人干事創業的熱情。宜爾杉有限公司依托產改東風，結合自身條件打造“三個基地”和“二個平臺”，為產業工人搭建學習交流、共享資源、合作發展、成果展示平臺，讓產業工人在更高層次、更廣領域有所為，推動科技創新和成果轉化雙翼高飛。

此外，海州區以權益維護為抓手，加強對產業工人的維權幫扶服務。結合“我為群眾辦實事”實踐活動，旗幟鮮明維護職工合法權益。近兩年，受疫情影響，全區經濟形勢面臨較為嚴峻的挑戰，就業及薪資分配領域矛盾突顯。為此，產業工人隊伍建設改革領導小組出臺了《提高技術工人待遇實施意見》，堅持產業工人收入增長和經濟增長同步，健全“防范企業欠薪、確保工資支付”長效機制，切實維護產業工人勞動經濟權益。在瀛之志律師事務所、海州區法院建立了職工法律援助站，為合法權益受到侵害的產業工人提供無償法律援助。同時，還在區職工服務中心建立了接訪室、心理咨詢室，及時化解各種風險和矛盾，為職工提供暢通的合理訴求渠道。截至目前，法律援助站共處理接訪困難職工案件86起，解答來訪咨詢500余人次、來電咨詢800余人次，矛盾化解率達95%以上。

產業工人是工人階級中發揮支撐作用的主體力量，是創造社會財富的中堅力量，是創新驅動發展的骨干力量�！跋乱徊�，我們將以‘我為群眾辦實事’實踐活動為落腳點，開展‘股權合理分配’試點，積極構建產業工人成長‘雙輪驅動’模式，造就一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的產業工人隊伍，為海州區高質量發展提供有力保障�！焙Ｖ輩^人大常委會副主任、區總工會主席殷少卿表示。(陳國生 于娜 王一平) 

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